Inrikes. Överbefälhavaren Michael Claesson öppnade Försvarsmaktens första jämställdhetskonferens med budskapet att jämställdhet inte är ett val utan en del av uppgiften. En jämställd verksamhet stärker trovärdighet, folkförankring och krigföringsförmåga, framhöll han inför omkring 250 deltagare vid Högkvarteret.
Bland talarna fanns även jämställdhetsminister Nina Larsson och Irene Fellin, representant för Natos generalsekreterare i frågor om kvinnor, fred och säkerhet. Konferensen samlade företrädare för Försvarsmakten, politiken samt myndigheter och organisationer med försvarsanknytning och är tänkt att bli ett årligt forum för erfarenhetsutbyte och utveckling.
Under konferensen delades ett nyinrättat jämställdhetspris ut. Första mottagare blev överste Stephan Sjöberg, regementschef vid Bodens artilleriregemente, för ett långsiktigt och engagerat arbete med jämställdhet och jämlikhet.
Jämställdhet beskrivs av Försvarsmakten som en förutsättning för att kunna leverera ett starkt försvar, inte enbart en värdegrundsfråga. I en ny säkerhetspolitisk kontext efter Sveriges Natoanslutning kopplas arbetet även till operativ förmåga och möjligheten att rekrytera rätt kompetens från hela befolkningen.